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《印象大红袍》演职人员全接触


发布日期:[10-01-30 ] 收集整理:[武夷山奇苑茶业公司]


(二)

  他们是来自各行各业的专业技术人才,有的搞音响,有的搞灯光,有的是网吧网管,也有的是大学毕业生,面对设备先进、技术要求高的项目,他们如好斗的勇士,全身心地接受挑战,他们说:“这是自己家乡的大项目,就是希望武夷山把这个项目做好,为家乡争光。”

  章修明:因为这是张艺谋在家门口打造的高水平项目

  搞了20多年音响的章修明,在武夷山算是技术人才,可进入项目音响组,他还是被那些高科技的数码音响所震撼,同时也挑起他极大的兴趣。

  从10月份开始,他几乎都呆在现场,由于要避开演员排练调试音响,没有固定的工作时间,他就见缝插针地调试,工作的时间比演员还要长,每天从早晨8点工作到凌晨2、3点。冬天夜里奇冷,要在露天、观众席上试音响效果,他两个耳朵长满冻疮。

  其实,他在社会上搞音响的工资要比这里高的多,但章修明说:“主要是爱好,何况这是张艺谋团队打造的高水平项目,能学到很多东西。”

  夏桂有:这里更有发展前途

  夏桂有是灯光组组长,原来一直在闽南等地做灯光,他说:“就是奔着挑战而来的,仅仅与奥运会相同的调光台就有7台,许多设备都是世界顶尖级的。”

  由于印象大红袍是实景演出,灯光设备多,覆盖面广,在观众席上能看到的景观都布置了光,加上工作性质不同,试光、调光都需在夜里进行。因此,每当演员们排演完,下半夜便是他们工作的开始,夜里常常冻的手脚僵硬,无法做事,就自己用力搓,用力跳,感到稍微暖些又继续干。由于许多灯光设在沙洲地上,夜里露水很大,都要穿着雨衣工作,可即使这样衣服还是全湿了。只好回来换件衣服再去试光,他说:“来这里的人都感觉这里更有发展前途。”

  王丽青、叶松:我们是来学本领的

  刚刚从第二炮兵工程学院信息管理与信息系统毕业的王丽青,是旋转观众席的主操盘手,虽然她是技术队伍里唯一的女性,但她和男性同胞一样,每天工作到凌晨,她说,看到家乡做这么一个有影响力的大项目,就想回来出些力。

  长春理工大学光电信息学院毕业的叶松,在灯光组工作,掌控着技术含量最高的4盏数码灯,在他看来,这里太能锻炼人了,能学到真本事。因此,在一次到沙洲地安装设备时,由于通宵工作太劳累,数九寒天的不小心掉到水里,只请假了一天就回来上班,他说:“这个平台很大,很好。”

(三)

  他们是从各个部门抽调来的管理人才,肩上的担子让他们毫无怨言地陪着工程进度守在工地上,陪着项目进程奔跑在现场,陪着演员一起哭,一起高兴,他们知道,这个项目凝聚了太多人的期望。

  陈超:常被委以重任的能人

  说起陈超,在大家眼中是个能干事、能委以重任的人,武夷山的许多重大项目、旧城改造等建设工程他都是功臣。

  2009年2月27日,没有仪式,没有鼓声,只是在一串鞭炮声后,印象大红袍项目开工建设了。从这天起,陈超被任命为工程建设指挥部负责人,他知道这是一块难啃的骨头,做不好会成为历史的罪人。也就从这天起至项目完工,只要有时间他都在工地上,就连30多个周末全部泡在工地上,细致及时地协调解决施工进程中出现的各种问题。

  由于项目工期紧,涉及范围大,有10多个专业工种,科技含量高,工艺复杂,各种难题层出不穷。6-8月是工程建设的高峰期,每天在工地上的人员超过400人,如何做出合理的施工组织设计,合理安排人员进场施工、保证安全成为关键所在,那时,人们开玩笑“要找陈超就到工地”。为确保工程质量、安全、有效,他还制定了由设计、监理、施工、指挥部人员、参建单位参加的每周一下午的工地例会制度,汇报工程进度,解决存在问题,并形成会议纪要,很好有效地推动了工作。

  陈超给我们讲了这么一个困难,由于在沙洲地上要建灯塔、升降地、道路、表演区,需要将200多吨混凝土和300多吨水泥、钢材等建筑材料运到对岸,但又没有道路可通,只能靠竹筏一点一点的运,速度非常慢,陈超就跑到河边探河水的深浅和河床的硬度,发现河水浅且河床很硬,便采取用装载车、斗车运送物资,直接从河床开过的办法,为项目建设赢得了时间。

  白善:每天手机通话量超过100个

  印象大红袍文化有限公司副总经理白善,分管剧场管理、工程技术,他也因此成为与国土、规划、建设、水利、环保、气象等部门沟通、协调的“纽带”,但更是在现场协调各个部门技术难题、人员调配的“纽带”,平均每天手机的通话量超过100个。

  白善说,由于艺术设计时时在创新、提高,工程技术人员必须要跟着导演思路走,如何把导演的思路变成现实,考验着技术人员的水平。有时刚做完,达到了导演的要求,导演的思路又有新提升,又需要变化,但是只要是为了项目,大家都毫无怨言、不计报酬地去完成。

  由于他分管的技术部门很多都是夜间工作的,他也就跟着大家一起加班,随时帮助解决项目运行过程中出现的问题,白天,他则还需要与相关部门沟通、协调,每天的休息时间只有几个小时。

  吴美求:我感动于他们的真情

  接近退休年龄的吴美求,原来是延平区文化局局长,缘于骨子里的文化情结也被邀请到项目组任艺术团团长。

  由于300个演员基本都是17—23岁的孩子,训练又很残酷,许多孩子受不了苦走了。为了保护好、照顾好这帮演员,她以一个母亲的形象出现在他们面前。谁的思想波动了,她会利用排练空档与其交心,谁的手被划破了,她会第一个拿来药箱为其包扎,因此,孩子们都亲切地叫她“吴妈妈”。

  在排练现场,每次看到孩子们不折不扣地执行导演的命令,坐下就坐下,跪下就跪下,哪怕地面是湿的,她常常感动的眼里噙满泪水。记得一次男孩们穿着雨衣每人扛着一根6米长的竹杆在雨中排练竹林群舞,导演问:“能否再来一遍。”孩子们齐声回答:“能。”那时不仅她被孩子们的敬业精神感动,就连导演、老师也被感动。因此,只要有演员在排练,就一定能在现场看到“吴妈妈”的身影和她望着孩子们的关切目光。(金文莲)

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